| | Европейский производственный холдинг объявляет конкурс на должность НАЧАЛЬНИК ОТДЕЛА ЗАКУПОК
для расширения дочернего производственного предприятия на территории РФ
Для всех кандидатов мы гарантируем полную конфиденциальность.
Заявка на вакансию в свободной форме на E-Mail: recruitwest@googlemail.com
Обязательные контактные данные для заявки: ФИО, телефон, электронный адрес
Для рассмотрения кандидатуры необходимо заполнить образец – формуляр резюме: одно - на русском и одно - на иностранном языке (немецком или английском), который мы предоставим после принятия Вашей заявки на вакансию.
фото в электронном варианте (портрет).
Условия работы:
Зарплата в месяц от 1800 - 3000 Евро – от $ 2700 – $ 4600 - от 66000 Руб. – 110000 Руб. (уровень квалификации, опыт работы)
Социальный пакет обсуждается индивидуально
Хорошие карьерные шансы, в том числе на зарубежных предприятиях холдинга
Должностные обязанности:
Управление закупочной деятельностью компании с применением SAP R/3 4.7 Module MM
Организация процесса закупок технологических материалов и основных средств на внутреннем и внешнем рынках
Мониторинг рынка закупаемых ресурсов
Оптимизация закупочной политики с учётом мировых и российских рыночных тенденций
Бюджетирование, планирование, отчетность
Обеспечение выполнения целевых показателей по марже при сохранении конкурентоспособности выходных цен;
Организация закупок на тендерной основе
Составление и заключение договоров (при необходимости внесение изменений) с производителями и поставщиками,
Контроль кредиторской задолженности, анализ состояния взаиморасчетов
Претензионная работа с поставщиками при нарушении ими договорных обязательств
Требования:
Возраст 30-40 лет;
Опыт работы с аналогичными функциями в производственных компаниях от 3-х лет;
Опыт в области оперативного и стратегического планирования в сфере закупок, логистики;
Умение отстаивать интересы компании при работе с поставщиками;
Опыт работы с SAP R/3 Module MM;
Знание ВЭД;
Готовность к руководящей работе
Разговорный английский или немецкий.
При необходимости – готовность к переезду (жилье предоставляет компания)
Личностные качества:
стратегическое мышление;
способность принимать оперативные решения,
ответственность;
Предпочтение отдается кандидатам, имеющим опыт работы на индустриальных перерабатывающих предприятиях в деревообрабатывающей, мебельной, бумажной, текстильной, химической, отраслях, а также в производстве стройматериалов, кафельной плитки, гипса, цемента.
|